Hoe haal je het beste uit je team?
Cambiamo streeft naar een optimale samenwerking en professionalisering van teams. Het uitgangspunt is om de onderlinge betrokkenheid binnen het team te stimuleren. In iedere teamcoaching staan openheid, communicatie, eigen verantwoordelijkheid en resultaat centraal. Door beter naar elkaar te luisteren haal je meer uit je team. Het is belangrijk om eerst de ander te begrijpen, voordat je zelf begrepen kunt worden. Vaak nemen we te snel aan dat we de ander begrijpen en vullen dan teveel in voor de ander. Blijf nieuwsgierig en oordeelloos, dat is het uitgangspunt. Door open vragen te stellen en reflectief te luisteren, kom je meer te weten van de kwaliteiten en de waarden van anderen binnen het team.
Wees benieuwd!
Cambiamo biedt teambuilding en intervisie.
Bij iedere teamtraining wordt vooraf de wens goed in kaart gebracht, zodat de training aansluit bij de specifieke situatie van het team.
Reactie teambuilding:
‘Hilde is in staat om in een paar sessies ons team inzicht te geven in het effect van de onderlinge communicatie. Ook laat ze het team nadenken over de eigen invloed op de veranderingen. Dit heeft een positief effect op de samenwerking. We zijn elkaar echt beter gaan begrijpen. Door meer onderlinge openheid te creëren, weten we beter van elkaar wat de ander beweegt en wat we aan elkaar hebben. Hierdoor kunnen we nog beter gebruik maken van de verschillende kwaliteiten binnen ons team. Het heeft de sfeer en de onderlinge samenwerking echt verbeterd.’ Dwarsleasie team van de Hoogstraat